關(guān)于2019年年終獎稅率表速算扣除數(shù)，2019年年終獎個人所得稅計算方法這個問題很多朋友還不知道，今天小六來為大家解答以上的問題，現(xiàn)在讓我們一起來看看吧！
1、個人所得稅年終獎的計算 一、國稅發(fā)［2005］9號文件規(guī)定，納稅人取得全年一次性獎金，單獨作為一個月工資、薪金所得計算。
2、在計算時首先確定適用稅率。
3、先將雇員當月內(nèi)取得的全年一資性獎金除以12個月，按其商數(shù)確定適用稅率和速算扣除數(shù)。
4、雇員在發(fā)放年終一次性獎金的當月工資低于稅法規(guī)定的費用扣除標準的，以雇員當月取得全年一次性獎金減去雇員工資薪金所得與費用扣除額（個人所稅法對工資、薪金所得規(guī)定的普遍適用的減除費用標準為每月2000元。
5、對在中國境內(nèi)外商投資企業(yè)和外國企業(yè)中工作的外籍人員；應聘在中國境內(nèi)企業(yè)、事業(yè)單位、社會團體、國家機關(guān)中的外籍專家；在中國境內(nèi)有住所而在中國境外任職或者受雇取得工資、薪金所得的個人第月再附加減除費用3200元。
6、）的差額后的余額，按上述辦法確定全年一次性獎金的適用稅率和速算扣除數(shù)。
7、 計算公式如下： 1.如果雇員當月工資薪金所得高于（或等于）稅法規(guī)定的費用扣除額的，適用公式為： 應納稅額=雇員當月取得全年一次性獎金×適用稅率-速算扣除數(shù) 2.如果雇員當月工資薪金所得低于稅法規(guī)定的費用扣除額的，適用公式為： 應納稅額=(雇員當月取得全年一次性獎金-雇員當月工資薪金所得與費用扣除額的差額)×適用稅率-速算扣除數(shù) 二、例如， (一) 當月工資薪金所得高于（或等于）稅法規(guī)定的費用扣除額的情況： 1月份發(fā)放當月工資人3000元，發(fā)放上年獎金我5000元。
8、請問怎樣計算1月份應交個人所得稅？ 當月工資薪金部分應納個人所得稅： （3000-2000）*10%-25＝75（元） 2、全年一次性獎金應納個人所得稅 ①確定適用稅率和速算扣除數(shù)：5000/12＝416.67（元）商數(shù)為416.67，適用5%的稅率，速算扣除數(shù)為0。
9、 ②年終資金部分應納個人所得稅：5000*5%-0＝250（元） 3、該工人當月合計應納個人所得稅：75+250＝325（元） （二）當月工資薪金所得低于（或等于）稅法規(guī)定的費用扣除額的情況： 1月份發(fā)放當月工資人1000元，發(fā)放上年獎金5000元。
10、請問怎樣計算1月份應交個人所得稅？ 全年一次性獎金應納個人所得稅 ①確定適用稅率和速算扣除數(shù)：[5000-（2000-1000）]/12＝333.33（元）商數(shù)為333.33，適用5%的稅率，速算扣除數(shù)為0。
11、 ②年終應納個人所得稅：4000*5%-0＝200（元）。
本文分享完畢，希望對大家有所幫助。
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