計提社保費怎么寫分錄（計提員工社保費會計分錄）

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1、在“應付職工薪酬”科目下設置二級科目“工資”“社會保險費”。

2、應付職工薪酬包括社保。

3、至于是否增加管理費用，就看你們公司的社保是包含在工資里還是工資外。

4、例：工資不含社保，一個員工應付工資為2000元，交社保，企業(yè)部分400元，個人部分180元。

5、計提時，借：管理費用——工資 2000 管理費用——社保400貸：應付職工薪酬——工資 2000應付職工薪酬——社保400交社保時，借：應付職工薪酬——社保400其他應收款——180貸：貨幣資金 580發(fā)公司時，借：應付職工薪酬——工資2000貸：貸幣資金1820其他應收款 180用“其他應收款”還是“其他應付款”都可以，沒有強制規(guī)定，反正借貸相等，只是暫掛科目。

6、如果工資中含社保，也就是說員工自己全額交社保。

7、借：管理費用——工資1600管理費用——社保400貸：應付職工薪酬——工資1600應付職工薪酬——社保 400其他類似。

本文分享完畢，希望對大家有所幫助。

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