導讀 關(guān)于廣東省產(chǎn)假獎勵假80天,廣東省產(chǎn)假這個問題很多朋友還不知道,今天小六來為大家解答以上的問題,現(xiàn)在讓我們一起來看看吧!1、職工實行
關(guān)于廣東省產(chǎn)假獎勵假80天,廣東省產(chǎn)假這個問題很多朋友還不知道,今天小六來為大家解答以上的問題,現(xiàn)在讓我們一起來看看吧!
1、職工實行晚婚的,增加婚假十日;實行晚育的,增加產(chǎn)假十五日。
2、城鎮(zhèn)其他人員實行晚婚、晚育的,可由當?shù)厝嗣裾o予表揚和獎勵。
3、本省戶籍獨生子女父母,由當?shù)厝嗣裾l(fā)給獨生子女父母光榮證,產(chǎn)婦除享受國家規(guī)定的產(chǎn)假外,增加三十五日的產(chǎn)假;男方享受十日的看護假。
4、產(chǎn)假、看護假期間,照發(fā)工資,不影響福利待遇和全勤評獎。
5、基本產(chǎn)假98天,其中產(chǎn)前可以休假15天;2、生育時遇有難產(chǎn)的(如剖腹產(chǎn)、Ⅲ度會陰破裂者),可增加產(chǎn)假30天;3、懷孕不滿四個月流產(chǎn)的,根據(jù)醫(yī)務(wù)部門的意見,給予15天至30天的產(chǎn)假;4、懷孕四個月以上(含四個月)流產(chǎn)的,給予42天產(chǎn)假;5、自愿生育獨生子女的,增加35天;6、晚育的,增加15天;7、女職工產(chǎn)假期滿上班,應(yīng)允許有一至兩周的適應(yīng)時間,使其逐漸恢復原勞動定額。
6、因身體原因仍不能工作的,經(jīng)過醫(yī)務(wù)部門證明后,其超過產(chǎn)假期間的待遇,按照職工患病的有關(guān)規(guī)定辦理。
本文分享完畢,希望對大家有所幫助。
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