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1、勞動仲裁申請書申請人:××,性別,民族,出生年月日,住址,聯(lián)系電話:被申請人:×××公司 地址:×× 法定代表人:××,電話:××× 申請事項: 一、請求依法裁決被申請人為申請人補交社會養(yǎng)老保險費及滯納金合計元人民幣. 二、請求依法裁決被申請人為申請人補交醫(yī)療保險費滯納金合計元 三、請求依法裁決被申請人支付申請人雙倍的工資合計 元( 20xx年xx月至今) 事實與理由:進公司一年兩個月后才簽訂合同,期間沒有支付兩倍工資,簽訂合同的第二年, 合同沒有到期,公司無原由開除員工,沒有提前書面通知也沒有支付賠償金,公司因為知道違反了勞動合同,現(xiàn)在離職也不給辦,而且回去協(xié)調(diào)已經(jīng)不承認開除了員工,也不讓其回去繼續(xù)工作,對外稱給其停職處理,沒有任何的書面通知,且勞動保險已給停交。
2、而且合同期間從沒有過帶薪年假,國家法定節(jié)假日也沒有三薪,因工作生病住院也不報其醫(yī)療費用,現(xiàn)根據(jù)《勞動法》《勞動合同法》的有關規(guī)定,向貴仲裁庭提起仲裁申請,以維護自己的合法權利,望判如所求。
3、 此致 xxxx仲裁庭 申請人: 年月日 把事實和理由部分寫的詳細點就可以了,希望可以幫助到你。
4、滿意請采納。
本文分享完畢,希望對大家有所幫助。
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