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合法權(quán)益圖片(合法權(quán)益)

導(dǎo)讀 關(guān)于合法權(quán)益圖片,合法權(quán)益這個(gè)問題很多朋友還不知道,今天小六來為大家解答以上的問題,現(xiàn)在讓我們一起來看看吧!1、勞動(dòng)者的合法權(quán)益,

關(guān)于合法權(quán)益圖片,合法權(quán)益這個(gè)問題很多朋友還不知道,今天小六來為大家解答以上的問題,現(xiàn)在讓我們一起來看看吧!

1、勞動(dòng)者的合法權(quán)益,是指勞動(dòng)者在勞動(dòng)過程中依法享有并得到法律保障的權(quán)利。

2、在我國,勞動(dòng)者享有廣泛的權(quán)利,諸如就業(yè)權(quán)、簽訂勞動(dòng)合同權(quán)、勞動(dòng)報(bào)酬權(quán)、休息休假權(quán)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù)權(quán)、職業(yè)培訓(xùn)權(quán)、獲得社會(huì)保險(xiǎn)福利權(quán)、提請勞動(dòng)爭議處理權(quán)等。

3、除上述權(quán)利外,勞動(dòng)者還有其他法定權(quán)利:勞動(dòng)者依法享有參加和組織工會(huì)的權(quán)利,民主管理的權(quán)利,參加勞動(dòng)競賽的權(quán)利,提出合理化建議的權(quán)利,從事科學(xué)研究、技術(shù)革新、發(fā)明創(chuàng)造的權(quán)利,依法解除勞動(dòng)合同的權(quán)利,對用人單位管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)拒絕執(zhí)行的權(quán)利,對危害生命安全和身體健康的行為提出批評、檢舉和控告的權(quán)利,對違反勞動(dòng)法的行為進(jìn)行監(jiān)督的權(quán)利等。

4、   中華人民共和國成立以后,勞動(dòng)者成為國家的主人,國家的立法非常重視對勞動(dòng)者權(quán)益的保護(hù)。

5、從1954年頒布的新中國第一部憲法,到其后的許多行政法規(guī)、勞動(dòng)規(guī)章和政策,對此都有明顯的體現(xiàn)。

6、正是這些側(cè)重保障勞動(dòng)者權(quán)益的諸多規(guī)定,極大地調(diào)動(dòng)了廣大勞動(dòng)者的生產(chǎn)熱情和積極性,推動(dòng)了我國社會(huì)主義建設(shè)的飛速發(fā)展。

7、   隨著我國經(jīng)濟(jì)體制的改革和市場經(jīng)濟(jì)體制的逐步建立,勞動(dòng)體制也進(jìn)行了一系列改革。

8、特別是多種所有制經(jīng)濟(jì)以及多種經(jīng)營方式的出現(xiàn),改變了過去計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制下勞動(dòng)者既是國家主人又是企業(yè)主人的身份。

9、在許多非公有制用人單位,勞動(dòng)者的權(quán)益受到侵害的情況較為嚴(yán)重,導(dǎo)致勞動(dòng)關(guān)系緊張,進(jìn)而影響到社會(huì)穩(wěn)定。

10、勞動(dòng)關(guān)系的這種現(xiàn)狀,迫切需要通過勞動(dòng)法律法規(guī)加以調(diào)整,以維護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益,《勞動(dòng)合同法》正是在這種情況下制定并頒布實(shí)施的。

本文分享完畢,希望對大家有所幫助。

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