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平均繳費(fèi)工資指數(shù)怎么查詢(以前年度繳費(fèi)工資指數(shù)是什么)

導(dǎo)讀 關(guān)于平均繳費(fèi)工資指數(shù)怎么查詢,以前年度繳費(fèi)工資指數(shù)是什么這個(gè)問題很多朋友還不知道,今天小六來為大家解答以上的問題,現(xiàn)在讓我們一起來

關(guān)于平均繳費(fèi)工資指數(shù)怎么查詢,以前年度繳費(fèi)工資指數(shù)是什么這個(gè)問題很多朋友還不知道,今天小六來為大家解答以上的問題,現(xiàn)在讓我們一起來看看吧!

1、個(gè)人平均繳費(fèi)工資指數(shù),是建立個(gè)人賬戶當(dāng)年至職工退休上年度本人歷年繳費(fèi)工資指數(shù)的平均值。

2、職工本人當(dāng)年繳費(fèi)工資指數(shù),為本人當(dāng)年繳費(fèi)工資與上年全省在崗職工平均工資的比值。

3、第二十五條凡建立個(gè)人賬戶后參加工作(含1986年10月1日以后參加工作的原納入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)地方統(tǒng)籌單位的勞動合同制工人)、2006年1月1日以后退休且繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限,下同)累計(jì)滿15年的人員,其月基本養(yǎng)老金構(gòu)成如下:月基本養(yǎng)老金=月基礎(chǔ)養(yǎng)老金+月個(gè)人賬戶養(yǎng)老金。

4、月基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(上年度全省在崗職工月平均工資+職工本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)÷2×全部繳費(fèi)年限×1%。

5、職工本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資,系本人平均繳費(fèi)工資指數(shù)與本人退休時(shí)上年度全省在崗職工月平均工資的乘積。

6、本人平均繳費(fèi)工資指數(shù),是建立個(gè)人賬戶當(dāng)年至職工退休上年度本人歷年繳費(fèi)工資指數(shù)的平均值。

7、職工本人當(dāng)年繳費(fèi)工資指數(shù),為本人當(dāng)年繳費(fèi)工資與上年全省在崗職工平均工資的比值。

8、全省上年度在崗職工月平均工資于每年7月1日執(zhí)行。

9、從2006年1月1日起,基本養(yǎng)老金按以下辦法計(jì)發(fā):(一)1996年1月1日及以后參加工作、繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限,下同)     累計(jì)滿15年及以上的職工,基本養(yǎng)老金按以下辦法計(jì)發(fā)月基本養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(退休時(shí)上一年全省在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)÷2×累計(jì)繳費(fèi)年限×1%其中:本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資=退休時(shí)上一年全省在崗職工月平均工資×平均繳費(fèi)工資指數(shù)平均繳費(fèi)工資指數(shù),按從1996年1月1日及以后至退休當(dāng)年,歷年繳費(fèi)中的當(dāng)年本人繳費(fèi)工資與上一年全省在崗職工平均工資比值的平均數(shù)確定(2005年及以前年度的繳費(fèi)工資指數(shù)仍按原規(guī)定計(jì)算并封定)。

10、計(jì)算公式為:n平均指數(shù)=( X1/C1 + X2/C2 +?+Xn/Cn?。翹X--當(dāng)年本人繳費(fèi)工資;C?2005年及以前為當(dāng)年全省職工平均工資,2006年起為上一年全省在崗職工平均工資;N--本人繳費(fèi)年限(1996年1月1日及以后至退休時(shí)的實(shí)際參保繳費(fèi)年限)。

11、2、個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=退休時(shí)個(gè)人賬戶儲存額÷本人退休年齡相對應(yīng)的計(jì)發(fā)月數(shù)。

12、其中:個(gè)人賬戶養(yǎng)老金計(jì)發(fā)月數(shù)表(國發(fā)[2005]38號附表)alsjs我們說的繳費(fèi)工資,是指可以納入繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)范圍的工資性收入,按照現(xiàn)行政策規(guī)定,繳費(fèi)工資就是按國家統(tǒng)計(jì)部門規(guī)定列入工資總額統(tǒng)計(jì)范圍內(nèi)發(fā)放的工資。

13、它的特點(diǎn)是依工資收入的實(shí)際情況而定,沒有上下限限制。

14、繳費(fèi)工資的確定實(shí)際上就是對職工工資總額的確認(rèn)。

15、工資總額是指各單位在一定時(shí)期內(nèi)直接支付給本單位全部職工的勞動報(bào)酬總額,職工的哪些收入進(jìn)入工資總額,哪些收入不進(jìn)入工資總額,國家統(tǒng)計(jì)局《關(guān)于工資總額組成的規(guī)定》有明確的規(guī)定。

16、每年繳費(fèi)基數(shù)核定時(shí),社保機(jī)構(gòu)要求用人單位上報(bào)的是按《關(guān)于工資總額組成的規(guī)定》核定后繳費(fèi)工資,而不是繳費(fèi)基數(shù)。

17、這個(gè)繳費(fèi)工資以上年實(shí)際發(fā)生的職工工資總額為基礎(chǔ)數(shù)據(jù)核定上報(bào)。

18、上報(bào)數(shù)據(jù)既可以大于繳費(fèi)上限,也可以小于繳費(fèi)下限,只要是實(shí)際發(fā)生數(shù)就行。

19、由此看來,繳費(fèi)工資和繳費(fèi)基數(shù)并不是同一概念了,其實(shí)不僅它們的本質(zhì)函義不同,其管理的部門也是不同的。

20、繳費(fèi)工資的核定、申報(bào)是用人單位的義務(wù),而繳費(fèi)基數(shù)的確定則是社會保險(xiǎn)經(jīng)辦部門的職責(zé)。

本文分享完畢,希望對大家有所幫助。

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