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如何提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)意識演講稿(如何提高服務(wù)質(zhì)量)

導(dǎo)讀 關(guān)于如何提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)意識演講稿,如何提高服務(wù)質(zhì)量這個問題很多朋友還不知道,今天小六來為大家解答以上的問題,現(xiàn)在讓我們一起來看

關(guān)于如何提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)意識演講稿,如何提高服務(wù)質(zhì)量這個問題很多朋友還不知道,今天小六來為大家解答以上的問題,現(xiàn)在讓我們一起來看看吧!

1、為所有顧客提供高水平、個性化的服務(wù),是企業(yè)發(fā)展的方向,也是在行業(yè)的激烈競爭中各企業(yè)水平高低的重要體現(xiàn)。

2、 提高服務(wù)質(zhì)量,企業(yè)應(yīng)該根據(jù)服務(wù)的特性,真正理解顧客眼中的服務(wù)質(zhì)量,有效地激勵員工采取相應(yīng)步驟制訂服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和建立服務(wù)系統(tǒng),使企業(yè)的服務(wù)質(zhì)量得到改善。

3、 如何提升服務(wù)質(zhì)量呢?我認(rèn)為可從如下幾方面入手: 一、服務(wù)從細(xì)節(jié)出發(fā),突出細(xì)節(jié)作用 任何一個高效率高品質(zhì)的企業(yè)都在于其杰出的團(tuán)隊力量,而團(tuán)隊力量則是建立在每個人、每一個部門的“細(xì)節(jié)服務(wù)意識”上,因此必須著手抓細(xì)節(jié)。

4、只有持續(xù)提升自己的服務(wù)質(zhì)量,才能夠始終滿足顧客的需求。

5、“勿以善小而不為”,改善服務(wù)中的每一個細(xì)節(jié),把它們當(dāng)作大事來切實落實;“勿以惡小而為之”,損害形象的每一個細(xì)節(jié),都不能當(dāng)作小事置之不理。

6、提升服務(wù)質(zhì)量要從點滴做起,要讓每一點改善都帶給顧客更大的方便與滿意,因為這才是服務(wù)的生命源泉所在。

7、 二、加強(qiáng)員工培訓(xùn),不斷提高員工自身各項綜合素質(zhì) 通信不同于其他行業(yè),有時它對員工道德素質(zhì)的要求要高于專業(yè)素質(zhì)。

8、所以在對員工進(jìn)行專業(yè)技能培訓(xùn)的同時,更應(yīng)該注重個人素質(zhì)方面的培訓(xùn)。

9、對每一位員工進(jìn)行“職業(yè)道德、禮儀禮貌” 等培訓(xùn),培養(yǎng)員工與顧客溝通、協(xié)作的能力。

10、讓每一名員工注重與顧客建立良好的關(guān)系,在日常工作中積極熱情地為每一位顧客服務(wù)。

11、對一些不太了解、提出抱怨甚至反感顧客,要主動上門與其溝通、交流。

12、我們不怕出問題,甚至就怕不出問題,從來不怕被顧客指出缺點,相反,更會以感激的態(tài)度感謝顧客給我們提出批評、意見或建議。

13、我們會將這些視為改正和提高的機(jī)會,使顧客最終理解、認(rèn)同我們,真正體會到是“以人為本,顧客至上”的服務(wù)宗旨。

14、具體為: 加快企業(yè)人才的培養(yǎng),形成具有專業(yè)化服務(wù)水平的專業(yè)技術(shù)力量。

15、應(yīng)通過統(tǒng)一的培訓(xùn)、定期考核、評比等手段,提高自身員工的素質(zhì)。

16、隨著員工素質(zhì)的提高,管理手段的加強(qiáng),管理水平的提高,服務(wù)質(zhì)量也會隨之相應(yīng)提高。

17、 2、繼續(xù)加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部機(jī)制,增強(qiáng)員工市場競爭意識。

18、 企業(yè)不斷改革的主要目的就是不斷完善企業(yè)的運行機(jī)制,要在提高服務(wù)水平方面下工夫,就首先要加強(qiáng)員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)的考核,做到獎罰分明;積極實施競爭上崗,符合服務(wù)要求的人員繼續(xù)聘用、不符合服務(wù)要求的人嚴(yán)格實施解聘;加強(qiáng)人才的選取聘用,將專業(yè)崗位工作在社會上實施專業(yè)選聘,保證社會先進(jìn)管理專業(yè)技術(shù)的在企業(yè)中能夠得到運用。

19、通過 企業(yè)內(nèi)部機(jī)制的建立與健全,增強(qiáng)員工的市場競爭意識,有利于調(diào)動員工的工作積極性。

20、只有發(fā)揮了員工的主觀能動性,才能使服務(wù)上一個臺階。

21、 三、做好顧客投訴接待與處理,把顧客投訴視為寶貴資源 顧客的投訴恰好是送給我們最好的禮物,為何不坦誠面對?對我們來說,只有認(rèn)真分析顧客的意見,虛心接受批評,積極解決問題,切實提高服務(wù)水平,才能形成更強(qiáng)的競爭力和更好的品牌效應(yīng)。

22、以積極的姿態(tài)正視顧客的各種投訴,不斷反省自我,把顧客投訴當(dāng)寶貴的資源,才可以及時發(fā)現(xiàn)管理與服務(wù)中的不足,盡可能的去改進(jìn)服務(wù),促進(jìn)管理服務(wù)質(zhì)量的不斷創(chuàng)新與提高。

23、 總之,顧客的不滿就是工作改進(jìn)和努力的方向。

本文分享完畢,希望對大家有所幫助。

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