關(guān)于招聘信息怎么寫吸引人范本圖片，招聘信息怎么寫能吸引人這個(gè)問題很多朋友還不知道，今天小六來為大家解答以上的問題，現(xiàn)在讓我們一起來看看吧！
1、一、表現(xiàn)出企業(yè)亮點(diǎn)企業(yè)的亮點(diǎn)一直是吸引求職者前來應(yīng)聘的重要因素。
2、如果是公司已經(jīng)有一定的知名度，在朋友圈招聘信息中可以只放名字和招聘區(qū)域。
3、否則，就要加一句話簡(jiǎn)介，比如【***省****業(yè)領(lǐng)導(dǎo)品牌】或者【N家分公司，注冊(cè)資金****】等，言簡(jiǎn)意賅地表達(dá)出公司的亮點(diǎn)。
4、二、職位名稱要說清楚要注意職位的描述具體清晰，最好能讓人從職位名稱中就能明白該職位的大概方向。
5、比如：“高級(jí)會(huì)議講師”就比“美容講師”的描述更令人一目了然。
6、三、崗位職責(zé)描述精準(zhǔn)對(duì)于每一個(gè)職位的職責(zé)描述要精準(zhǔn)。
7、這個(gè)職位的日常工作是什么?怎樣融入到團(tuán)隊(duì)中?為什么求職者希望得到這份工作?在描述每個(gè)崗位時(shí)，要盡量將崗位向應(yīng)聘者“推銷”出去，吸引具備相應(yīng)能力的求職者來應(yīng)聘這個(gè)崗位。
8、四、注明好薪資待遇要想吸引人才，薪酬待遇十分重要。
9、大多數(shù)求職者如果沒有在招聘廣告中看到薪資的相關(guān)信息的話，就不會(huì)投簡(jiǎn)歷應(yīng)聘這個(gè)職位。
10、因此，對(duì)于每個(gè)職位的薪資待遇，企業(yè)最好注明一個(gè)大概的范圍。
11、五、公司地點(diǎn)寫完整在招聘信息中，應(yīng)該包括關(guān)于公司地點(diǎn)的準(zhǔn)確描述和前往公司的交通指南。
12、要知道，互聯(lián)網(wǎng)是全球性的，地球上任何一個(gè)地方的人都可以通過互聯(lián)網(wǎng)看到你的招聘廣告。
13、六、增加內(nèi)容趣味性在這個(gè)日新月異的互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代，循規(guī)蹈矩的招聘信息效果有限，而獨(dú)具趣味性的招聘啟事往往更加容易吸引求職者的眼球。
14、尤其是對(duì)于廣告、設(shè)計(jì)等要求較強(qiáng)創(chuàng)意性的企業(yè)來說，如果招聘廣告讀上去是有趣的、好玩的，則更容易抓住求職者的心。
本文分享完畢，希望對(duì)大家有所幫助。
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