導(dǎo)讀 關(guān)于根據(jù)規(guī)劃的內(nèi)容公共部門人力資源規(guī)劃可分為哪三類這個(gè)問題很多朋友還不知道,今天小六來為大家解答以上的問題,現(xiàn)在讓我們一起來看看吧
關(guān)于根據(jù)規(guī)劃的內(nèi)容公共部門人力資源規(guī)劃可分為哪三類這個(gè)問題很多朋友還不知道,今天小六來為大家解答以上的問題,現(xiàn)在讓我們一起來看看吧!
1、從公共部門人力資源規(guī)劃的對(duì)象與內(nèi)容來看,可分為哪些類型的規(guī)劃:可分為人力資源培訓(xùn)規(guī)劃、調(diào)配規(guī)劃和補(bǔ)充規(guī)劃,人力資源規(guī)劃是一項(xiàng)系統(tǒng)的戰(zhàn)略工程。
2、內(nèi)容包括晉升規(guī)劃、補(bǔ)充規(guī)劃、培訓(xùn)開發(fā)規(guī)劃、人員調(diào)配規(guī)劃、工資規(guī)劃等,基本涵蓋了人力資源的各項(xiàng)管理工作。
本文分享完畢,希望對(duì)大家有所幫助。
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